反正现在也没人管生产经营范围的事,厂里想干啥,全是自己决定。
这些人都看傻了,随便挑出一样跟李学武询问,他都能对答如流,甚至都能把这个经营品类的发展和未来都给你说的头头是道。
张嘴闭嘴都是我们厂要奔着综合发展集团化目标跑步前进。
这些人都要死了!
怎么就遇见这么一个大忽悠呢!
他们从来没见过这么能说的人,还能引经据典,根据上面的文件要求,把这些项目讲的有理有据,好像甩甩手就能发展起来的样子。
这特么哪里是年轻人啊,分明是成功学导师啊!
不,大师!
李怀德跟在后面也快死了!
他要接不住了,每到一处,刚开始聊上,李学武就跑了,人家问他集团化进程,以及电子工业的发展前景,他肚子里那点墨水基本上甩的差不多了。
再甩,再甩籽都要甩出来了!
他有心叫住李学武,告诉他别特么吹了。
可现在李学武打头阵,他是吹完了不管后面两人的死活了,死命地吹牛皮。
李怀德没法,只能顺着他的话继续往下吹,他还不能走李学武的老路,吹重复的话,只能往高了吹。
什么?
五年内集团化?
那是李副处长不了解实际情况,我们厂要提前完成这部分计划!
三年!三年后我们红星轧钢厂要坚决迈进集团化的宏伟目标。
李怀德大手一挥,把李学武吹的牛皮又吹大了一层,五年改三年,恐怕各个新增工厂都刚开始正产运营罢。
但他不管这个,真有人追起来,就说形势影响的,反正不是他吹错了。
他吹完也不管了,拍拍屁股走人,把这一摊子留给了景玉农。
当景玉农接手过后,听见大家咨询三年集团化的具体实施计划时,脸都要绿了。
李怀德!李学武!
你俩奶奶个腿儿~
老娘跟你们拼了!
看着周围这些兄弟单位负责人眼睛里充满了清澈的羡慕和敬仰,她只觉得这些人愚蠢!
咋啥话都信呢!
那小李和大李都特么不是好饼,一个比一个能吹!
你们吹完跑路了,我特么怎么把这吹破的牛皮缝上啊!
考验景玉农的时候到了,她是发挥出了自己顾左右而言他的特长,坚决维护轧钢厂的形象,但也不做坑人的鬼。
一边介绍轧钢厂的发展规划,一边在心里骂着李学武和李怀德不做人。
下次她就算是不要脸了,也要打头阵,可特么不在后面擦屁股了!
也许是该找的合作关系单位找的差不多了,也许是李学武怕债扯多了回去抹不过脸面。
在后面的交际中,李学武没再使劲吹,反而是放慢了节奏,多跟外商交流了起来。
尤其是在遇见赛琳娜以后,同李怀德和景玉农汇合后,三人商量了一下,分头行动。
李学武和景玉农有外语基础,李学武就负责开拓外商,寻找潜在客户。
景玉农则是回过头来,依靠刚才联络的圈子,开拓相关业务合作基础。